Fra 1. juli 2022 trådte åpenhetsloven i kraft i Norge. Hovedmålet er å oppmuntre virksomheter til å opprettholde grunnleggende menneskerettigheter og sikre anstendige arbeidsforhold innenfor sine forretningsforhold og leverandørkjeder. Et vesentlig aspekt ved denne loven er å sikre offentlig tilgang til informasjon om disse sakene og hvordan selskaper håndterer dem.
Ved siden av andre tiltak er lovkravet ment å bidra til Norges innsats for å oppfylle og etterleve FNs bærekrafts mål nr. 8 om anstendig arbeid og økonomisk vekst, samt mål nr. 12 om ansvarlig forbruk og produksjon. Kjernen i loven dreier seg om plikten til å gjennomføre og rapportere om aktsomhetsvurderinger. Disse vurderingene krever at virksomheter identifiserer potensielle negative innvirkninger på grunnleggende menneskerettigheter og anstendige arbeidsforhold knyttet til produksjons- og forsyningskjeder, implementerer forbedringstiltak, overvåker fremdrift og utstede årlig rapport.